في مكان العمل، هي قائدة حاسمة وسريعة في اتخاذ القرارات؛ أما في الحياة، فهي تظهر جانبًا عفويًا وطبيعيًا ومرحة. كدلو، تمتلك صفات القرب من الناس وروح الابتكار. على مدى سنوات، كانت تواصل التعلم والحفاظ على صحتها، مما لا يجعل مظهرها فقط يبدو شابًا ونشيطًا، بل يجعل تفكيرها وأفعالها مليئة بالحيوية.
عند استعراض مسار حياتها، قالت: "لقد حصلت على درجتين ماجستير، وأنا الآن أدرس للحصول على درجة الدكتوراه. لقد عشت في سبع مدن عبر أربع قارات، وعشت تجربة ثماني سنوات كمديرة تنفيذية رفيعة المستوى وثماني سنوات كرائدة أعمال دورية." عند الحديث عن موضوع "النمو"، كانت عيناها تعكسان خبرة غنية، كما لو أن كل ما مر به كان حاضراً في ذاكرتها.
"لقد كانت حياتي دائمًا وداعًا للماضي. كلما سألت نفسي 'إذا كانت الحياة تتكرر يومًا بعد يوم، هل يجب أن أجري تغييرًا؟'، غالبًا ما يكون لدي الجواب في ذلك الوقت. في الواقع، فإن عددًا قليلاً من التحولات الحاسمة في حياتنا يحدث عادةً خارج المخطط. للعثور على الدوافع الأساسية لهذه التحولات، نحتاج إلى الحكمة في إدراك حدودنا خلال فترات التغيير الكبير، والشجاعة لتوديع أنفسنا السابقة، ومواجهة المستقبل المجهول بوضوح."
هي تحب أن تشارك أصدقائها بمقولة: "لم تُشاهد العالم، كيف تتحدث عن وجهة نظر العالم؟". شرحت قائلة: "علمنا الأقدمون 'اقرأ آلاف الكتب، سافر آلاف الأميال، وتعرف على أصدقاء من كل الجهات'. في الواقع، إن ما نراه، وما نرغب فيه، والارتفاع الذي نصل إليه، والأعمال التي نختبرها، والثروات التي نخلقها، والأصدقاء الذين نتعرف عليهم... كل هذا يشكل عالمنا."
عندما يتعلق الأمر بنقاط التحول في حياتها، تتذكر قائلة: "عند النظر إلى السنوات العشر الماضية، من حيث القيم، كان الذهاب إلى الولايات المتحدة للدراسة والعمل والاستقرار هناك أحد أهم نقاط التحول في حياتي. لقد أعاد تشكيل نظام القيم الخاص بي على أساس الثقافة المتعددة، مما يجعلني متقبلة، حرة، ومتساوية، مما أتاح لي في اختياراتي الحياتية اللاحقة اتباع قلبي، وفعل الشيء الصحيح، بلا شك أو قلق. من منظور العمل، كانت دخولي إلى صناعة Web3 ولقائي بمجموعة من رواد الأعمال المتميزين نقطة تحول مهمة أخرى. لقد أتاح ذلك لمهاجر صيني في الخارج خلق طريق سريع للأعلى، وجعلني أسير بثقة وهدوء في مسيرتي للتحول إلى رائدة أعمال دائرية."
"الآن بعد عودتي إلى هونغ كونغ لبدء مشروعي ومتابعة دراستي، أعلم تمامًا أن هذه ستكون نقطة تحول مثيرة. 'بعد رحلة نصف حياة، عدت وما زلت شابًا'. لا زلت أحتفظ بموقف صادق ومخلص، وطموحي لم يتغير، فقط الآن أستطيع فهم هذا العالم بشكل أفضل، ولدي قوة أكبر. أ希望 أن أفعل أشياء رائعة، وأثق أنني سأتمكن من فعل ذلك بشكل أفضل."
وتعليقا على التحديات التي تواجهها القيادات النسائية، قالت: "غالبا ما يقال إن التواضع والاتزان من الفضائل الأنثوية، لكن النساء لا يستفدن من هذه الفضائل عندما يتعلق الأمر بالمهن. كما تعلم ، في العمل ، عادة ما يكون الأنسب لنا هو أولئك الذين نحن أقل من نصف الكفاءة لهم ، وبهذه الطريقة فقط يمكننا أن يكون لدينا مجال للتعلم ، وتحسين أنفسنا باستمرار ، حتى نصبح الكفاءة الكاملة. إذا كنت مؤهلا بنسبة 90٪ ، فقد حان الوقت للبحث عن التغيير والعثور على فرصة أكثر صعوبة. سواء كنت تشعر بأنك قادر بنسبة 100٪ على محاولة الحصول على منصب أعلى أو قيادة مشروع جديد ، يجب أن تكون شجاعا بما يكفي "للقفز" وتحدي نفسك. "
"الخصم الحقيقي في الحياة هو النفس". ربما يكون هذا هو السبب في شجاعتها المستمرة في التغيير. من القطاع التقليدي إلى Web3، ومن مديرة تنفيذية إلى رائدة أعمال متكررة، ومن نيويورك إلى هونغ كونغ، لم تتوقف أبداً عند الإنجازات التي حققتها، ولم تحدها هويتها كمرأة. على العكس من ذلك، تعتقد أن صناعة Web3 توفر المزيد من الفرص للنساء.
"بالنسبة لصناعة Web3، فإن الأنماط التقليدية أقل مقارنة بالصناعات التقليدية، مما يخلق المزيد من الفرص للنساء في العمل لدخول المناصب العليا. إذا كنت قد حققت إنجازات في مجال معين، مثل تصميم المنتجات، أو تسويق العمليات، أو تحليل البيانات، أو إدارة المالية، فإن الانضمام مبكرًا والاستمرار في التعلم والنمو بسرعة يمنحك فرصة كبيرة لتصبح محترفًا بارزًا في المجال أو مديرًا تنفيذيًا في الشركة. ومن الجدير بالذكر أيضًا أن صناعة Web3 تميل أكثر إلى تقديم أنظمة العمل المرنة، مما يساعد النساء على تحقيق توازن أفضل بين الأمور المهنية والمسؤوليات الأسرية."
وأضافت: "بعد العمل في هونغ كونغ، اكتشفت أن النساء في مكان العمل هنا مستقلات، وطموحات، ومتعلمات جيداً، ولديهن قوة اقتصادية كبيرة. ولكن تحت تأثير الثقافة الشرقية، يعتقد معظم الرجال أن السعي وراء الثروة والسلطة أمر بديهي، ويعتبرون العمل بمثابة الحياة. بينما تحتاج النساء إلى معالجة قضايا الأدوار المتعددة بشكل أفضل، والسعي لتحقيق التوازن بين الأسرة والعمل على المدى الطويل. وهذا يتطلب منهن أن يكن أكثر شجاعة ليكونن أنفسهن، وإدارة الأدوار المتعددة بشكل مناسب."
عندما تحدثت عن الإنجازات والخطط، ابتسمت وقالت: "أحب كلمة 'خطة'، لكنني لا أحب حقًا وضع الخطط. لأن مجرد وضع الخطط ليس كافيًا، الأهم هو تحقيق النتائج. أغلى مورد لدينا في حياتنا هو الوقت. من خلال التركيز على الأهداف، وإدارة مواردنا وطاقتنا بشكل جيد، يمكننا الاستفادة الكاملة من الوقت."
وأضافت: "لحسن الحظ، حققت شركتنا في عام 2024 نموًا تجاريًا بمعدل عشرة أضعاف ونموًا في التقييم بمعدل ضعف. على مدار العام الماضي، وجدنا الاستراتيجية الصحيحة والتوجه المناسب للشركات، وحققنا نتائج جيدة في مجالي التسويق والفعاليات. كان هذا نتيجة جهود الفريق المشتركة."
"إذا كنت أريد أن أتحدث عن بعض الأهداف المهنية والحياتية لعام 2025، فإن النقاط التالية ستظهر بالتأكيد في قائمة أولوياتي: أولاً، يجب أن تسير خط أعمال التكنولوجيا الابتكارية للشركة بسلاسة، ونسعى لتحقيق زيادة في الإيرادات بنسبة لا تقل عن 100٪ وزيادة في التقييم بأكثر من الضعف؛ ثانياً، خلال فترة دراستي للدكتوراه، سأقوم بتنظيم وتحديث إطار المعرفة النظرية الخاص بي بشكل منهجي وتطبيقه على حالات الممارسة التجارية في Web3؛ ثالثاً، خلال فترة وجودي في هونغ كونغ، أريد أن أتمكن من قضاء المزيد من الوقت والفرص مع والدتي."
عندما يتعلق الأمر بالهوايات الشخصية، فإن إجابتها تترك انطباعًا قويًا: "التركيز والبساطة هما سر حياتي السعيدة، حيث يتيحان لي المزيد من الوقت للقيام بالأشياء المهمة. القراءة العميقة والتفكير المستقل ضروريان؛ كما أن التواصل مع الأشخاص ذوي الإدراك العالي من خلفيات ثقافية مختلفة مهم أيضًا، وهذه الأمور تستحق تخصيص وقت معين لها؛ بغض النظر عن مدى انشغالي، سأخصص وقتًا ثابتًا لممارسة الرياضة، حيث يمكن أن يساعدني الجسم الجيد في الحفاظ على طاقتي وزيادة كفاءتي في العمل."
"إذا حالفني الحظ في الحصول على عطلة كاملة، سأذهب للتزلج." قالت بابتسامة، بينما تتلألأ أشعة الشمس في مارس على جسدها، كما لو كانت قد وقفت بالفعل على ساحة الثلج الواسعة البيضاء النقية.
شاهد النسخة الأصلية
This page may contain third-party content, which is provided for information purposes only (not representations/warranties) and should not be considered as an endorsement of its views by Gate, nor as financial or professional advice. See Disclaimer for details.
مسار نمو القائدات النسائيات في Web3: من التحديات إلى الفرص
النمو والتحديات: قصة قائدة امرأة في Web3
في مكان العمل، هي قائدة حاسمة وسريعة في اتخاذ القرارات؛ أما في الحياة، فهي تظهر جانبًا عفويًا وطبيعيًا ومرحة. كدلو، تمتلك صفات القرب من الناس وروح الابتكار. على مدى سنوات، كانت تواصل التعلم والحفاظ على صحتها، مما لا يجعل مظهرها فقط يبدو شابًا ونشيطًا، بل يجعل تفكيرها وأفعالها مليئة بالحيوية.
عند استعراض مسار حياتها، قالت: "لقد حصلت على درجتين ماجستير، وأنا الآن أدرس للحصول على درجة الدكتوراه. لقد عشت في سبع مدن عبر أربع قارات، وعشت تجربة ثماني سنوات كمديرة تنفيذية رفيعة المستوى وثماني سنوات كرائدة أعمال دورية." عند الحديث عن موضوع "النمو"، كانت عيناها تعكسان خبرة غنية، كما لو أن كل ما مر به كان حاضراً في ذاكرتها.
"لقد كانت حياتي دائمًا وداعًا للماضي. كلما سألت نفسي 'إذا كانت الحياة تتكرر يومًا بعد يوم، هل يجب أن أجري تغييرًا؟'، غالبًا ما يكون لدي الجواب في ذلك الوقت. في الواقع، فإن عددًا قليلاً من التحولات الحاسمة في حياتنا يحدث عادةً خارج المخطط. للعثور على الدوافع الأساسية لهذه التحولات، نحتاج إلى الحكمة في إدراك حدودنا خلال فترات التغيير الكبير، والشجاعة لتوديع أنفسنا السابقة، ومواجهة المستقبل المجهول بوضوح."
هي تحب أن تشارك أصدقائها بمقولة: "لم تُشاهد العالم، كيف تتحدث عن وجهة نظر العالم؟". شرحت قائلة: "علمنا الأقدمون 'اقرأ آلاف الكتب، سافر آلاف الأميال، وتعرف على أصدقاء من كل الجهات'. في الواقع، إن ما نراه، وما نرغب فيه، والارتفاع الذي نصل إليه، والأعمال التي نختبرها، والثروات التي نخلقها، والأصدقاء الذين نتعرف عليهم... كل هذا يشكل عالمنا."
عندما يتعلق الأمر بنقاط التحول في حياتها، تتذكر قائلة: "عند النظر إلى السنوات العشر الماضية، من حيث القيم، كان الذهاب إلى الولايات المتحدة للدراسة والعمل والاستقرار هناك أحد أهم نقاط التحول في حياتي. لقد أعاد تشكيل نظام القيم الخاص بي على أساس الثقافة المتعددة، مما يجعلني متقبلة، حرة، ومتساوية، مما أتاح لي في اختياراتي الحياتية اللاحقة اتباع قلبي، وفعل الشيء الصحيح، بلا شك أو قلق. من منظور العمل، كانت دخولي إلى صناعة Web3 ولقائي بمجموعة من رواد الأعمال المتميزين نقطة تحول مهمة أخرى. لقد أتاح ذلك لمهاجر صيني في الخارج خلق طريق سريع للأعلى، وجعلني أسير بثقة وهدوء في مسيرتي للتحول إلى رائدة أعمال دائرية."
"الآن بعد عودتي إلى هونغ كونغ لبدء مشروعي ومتابعة دراستي، أعلم تمامًا أن هذه ستكون نقطة تحول مثيرة. 'بعد رحلة نصف حياة، عدت وما زلت شابًا'. لا زلت أحتفظ بموقف صادق ومخلص، وطموحي لم يتغير، فقط الآن أستطيع فهم هذا العالم بشكل أفضل، ولدي قوة أكبر. أ希望 أن أفعل أشياء رائعة، وأثق أنني سأتمكن من فعل ذلك بشكل أفضل."
وتعليقا على التحديات التي تواجهها القيادات النسائية، قالت: "غالبا ما يقال إن التواضع والاتزان من الفضائل الأنثوية، لكن النساء لا يستفدن من هذه الفضائل عندما يتعلق الأمر بالمهن. كما تعلم ، في العمل ، عادة ما يكون الأنسب لنا هو أولئك الذين نحن أقل من نصف الكفاءة لهم ، وبهذه الطريقة فقط يمكننا أن يكون لدينا مجال للتعلم ، وتحسين أنفسنا باستمرار ، حتى نصبح الكفاءة الكاملة. إذا كنت مؤهلا بنسبة 90٪ ، فقد حان الوقت للبحث عن التغيير والعثور على فرصة أكثر صعوبة. سواء كنت تشعر بأنك قادر بنسبة 100٪ على محاولة الحصول على منصب أعلى أو قيادة مشروع جديد ، يجب أن تكون شجاعا بما يكفي "للقفز" وتحدي نفسك. "
"الخصم الحقيقي في الحياة هو النفس". ربما يكون هذا هو السبب في شجاعتها المستمرة في التغيير. من القطاع التقليدي إلى Web3، ومن مديرة تنفيذية إلى رائدة أعمال متكررة، ومن نيويورك إلى هونغ كونغ، لم تتوقف أبداً عند الإنجازات التي حققتها، ولم تحدها هويتها كمرأة. على العكس من ذلك، تعتقد أن صناعة Web3 توفر المزيد من الفرص للنساء.
"بالنسبة لصناعة Web3، فإن الأنماط التقليدية أقل مقارنة بالصناعات التقليدية، مما يخلق المزيد من الفرص للنساء في العمل لدخول المناصب العليا. إذا كنت قد حققت إنجازات في مجال معين، مثل تصميم المنتجات، أو تسويق العمليات، أو تحليل البيانات، أو إدارة المالية، فإن الانضمام مبكرًا والاستمرار في التعلم والنمو بسرعة يمنحك فرصة كبيرة لتصبح محترفًا بارزًا في المجال أو مديرًا تنفيذيًا في الشركة. ومن الجدير بالذكر أيضًا أن صناعة Web3 تميل أكثر إلى تقديم أنظمة العمل المرنة، مما يساعد النساء على تحقيق توازن أفضل بين الأمور المهنية والمسؤوليات الأسرية."
وأضافت: "بعد العمل في هونغ كونغ، اكتشفت أن النساء في مكان العمل هنا مستقلات، وطموحات، ومتعلمات جيداً، ولديهن قوة اقتصادية كبيرة. ولكن تحت تأثير الثقافة الشرقية، يعتقد معظم الرجال أن السعي وراء الثروة والسلطة أمر بديهي، ويعتبرون العمل بمثابة الحياة. بينما تحتاج النساء إلى معالجة قضايا الأدوار المتعددة بشكل أفضل، والسعي لتحقيق التوازن بين الأسرة والعمل على المدى الطويل. وهذا يتطلب منهن أن يكن أكثر شجاعة ليكونن أنفسهن، وإدارة الأدوار المتعددة بشكل مناسب."
عندما تحدثت عن الإنجازات والخطط، ابتسمت وقالت: "أحب كلمة 'خطة'، لكنني لا أحب حقًا وضع الخطط. لأن مجرد وضع الخطط ليس كافيًا، الأهم هو تحقيق النتائج. أغلى مورد لدينا في حياتنا هو الوقت. من خلال التركيز على الأهداف، وإدارة مواردنا وطاقتنا بشكل جيد، يمكننا الاستفادة الكاملة من الوقت."
وأضافت: "لحسن الحظ، حققت شركتنا في عام 2024 نموًا تجاريًا بمعدل عشرة أضعاف ونموًا في التقييم بمعدل ضعف. على مدار العام الماضي، وجدنا الاستراتيجية الصحيحة والتوجه المناسب للشركات، وحققنا نتائج جيدة في مجالي التسويق والفعاليات. كان هذا نتيجة جهود الفريق المشتركة."
"إذا كنت أريد أن أتحدث عن بعض الأهداف المهنية والحياتية لعام 2025، فإن النقاط التالية ستظهر بالتأكيد في قائمة أولوياتي: أولاً، يجب أن تسير خط أعمال التكنولوجيا الابتكارية للشركة بسلاسة، ونسعى لتحقيق زيادة في الإيرادات بنسبة لا تقل عن 100٪ وزيادة في التقييم بأكثر من الضعف؛ ثانياً، خلال فترة دراستي للدكتوراه، سأقوم بتنظيم وتحديث إطار المعرفة النظرية الخاص بي بشكل منهجي وتطبيقه على حالات الممارسة التجارية في Web3؛ ثالثاً، خلال فترة وجودي في هونغ كونغ، أريد أن أتمكن من قضاء المزيد من الوقت والفرص مع والدتي."
عندما يتعلق الأمر بالهوايات الشخصية، فإن إجابتها تترك انطباعًا قويًا: "التركيز والبساطة هما سر حياتي السعيدة، حيث يتيحان لي المزيد من الوقت للقيام بالأشياء المهمة. القراءة العميقة والتفكير المستقل ضروريان؛ كما أن التواصل مع الأشخاص ذوي الإدراك العالي من خلفيات ثقافية مختلفة مهم أيضًا، وهذه الأمور تستحق تخصيص وقت معين لها؛ بغض النظر عن مدى انشغالي، سأخصص وقتًا ثابتًا لممارسة الرياضة، حيث يمكن أن يساعدني الجسم الجيد في الحفاظ على طاقتي وزيادة كفاءتي في العمل."
"إذا حالفني الحظ في الحصول على عطلة كاملة، سأذهب للتزلج." قالت بابتسامة، بينما تتلألأ أشعة الشمس في مارس على جسدها، كما لو كانت قد وقفت بالفعل على ساحة الثلج الواسعة البيضاء النقية.