Le 9 juin, l’indice des tendances de l’emploi (ETI) de mai du Conference Board a encore baissé, passant de 108,00 à 107,49. « L’ETI a continué de ralentir en mai par rapport au début de l’année 2025. Mais malgré l’approche générale prudente des tarifs, l’ETI est actuellement supérieur à la moyenne de 2017-19, ce qui suggère que le marché du travail reste sur une base solide dans l’ensemble. Le Conference Board a noté que l’écart entre les données concrètes et les données indirectes persiste : « Bien que l’incertitude soit susceptible de peser sur la confiance des entreprises et des consommateurs, les données sur l’emploi de mai suggèrent que l’embauche continue d’équilibrer globalement le marché du travail. Cependant, nous commençons à voir une érosion dans certains secteurs, ce qui peut indiquer que les pressions exercées par les changements tarifaires sont en train d’émerger. ( dix ) d’or
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Sous l'influence des droits de douane, l'indice de tendance de l'emploi aux États-Unis a diminué.
Le 9 juin, l’indice des tendances de l’emploi (ETI) de mai du Conference Board a encore baissé, passant de 108,00 à 107,49. « L’ETI a continué de ralentir en mai par rapport au début de l’année 2025. Mais malgré l’approche générale prudente des tarifs, l’ETI est actuellement supérieur à la moyenne de 2017-19, ce qui suggère que le marché du travail reste sur une base solide dans l’ensemble. Le Conference Board a noté que l’écart entre les données concrètes et les données indirectes persiste : « Bien que l’incertitude soit susceptible de peser sur la confiance des entreprises et des consommateurs, les données sur l’emploi de mai suggèrent que l’embauche continue d’équilibrer globalement le marché du travail. Cependant, nous commençons à voir une érosion dans certains secteurs, ce qui peut indiquer que les pressions exercées par les changements tarifaires sont en train d’émerger. ( dix ) d’or