Le 11 juillet, selon Blockworks, CEX a récemment réalisé une acquisition de talents, les cibles étant le PDG d'Opyn, Andrew Leone, et son responsable de recherche, Joe Clark. Leone et Clark rejoindront maintenant l'équipe d'Onchain Markets, qui opère au sein de l'organisation institutionnelle de CEX, se concentrant sur les pools vérifiés et d'autres programmes de développement axés sur les produits du marché off-chain. Selon les déclarations officielles de CEX, « L'équipe d'Opyn s'est consacrée dès le début à la construction dans le domaine de la Finance décentralisée ; ils sont les premiers développeurs d'un protocole d'options DeFi, les inventeurs de Power Perpetuals, et l'équipe derrière Squeeth. Cette équipe possède une expertise technique off-chain approfondie, une compréhension profonde des structures de marché traditionnelles, ainsi qu'une expérience pratique de la construction de produits décentralisés depuis zéro, ce qui est rare dans l'industrie. Le choix de l'acquisition de talents est dû au fait que le modèle opérationnel de l'entreprise est « construire/acquérir/collaborer/investir ». Chaque chemin dépend de ce que nous considérons comme les domaines les plus influents - que ce soit par la technologie, l'influence du marché ou les talents.
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L'équipe dirigeante du protocole Finance décentralisée Opyn acquis par CEX
Le 11 juillet, selon Blockworks, CEX a récemment réalisé une acquisition de talents, les cibles étant le PDG d'Opyn, Andrew Leone, et son responsable de recherche, Joe Clark. Leone et Clark rejoindront maintenant l'équipe d'Onchain Markets, qui opère au sein de l'organisation institutionnelle de CEX, se concentrant sur les pools vérifiés et d'autres programmes de développement axés sur les produits du marché off-chain. Selon les déclarations officielles de CEX, « L'équipe d'Opyn s'est consacrée dès le début à la construction dans le domaine de la Finance décentralisée ; ils sont les premiers développeurs d'un protocole d'options DeFi, les inventeurs de Power Perpetuals, et l'équipe derrière Squeeth. Cette équipe possède une expertise technique off-chain approfondie, une compréhension profonde des structures de marché traditionnelles, ainsi qu'une expérience pratique de la construction de produits décentralisés depuis zéro, ce qui est rare dans l'industrie. Le choix de l'acquisition de talents est dû au fait que le modèle opérationnel de l'entreprise est « construire/acquérir/collaborer/investir ». Chaque chemin dépend de ce que nous considérons comme les domaines les plus influents - que ce soit par la technologie, l'influence du marché ou les talents.